"МЕЧТА"

"Бизнесу нужны таланты — и нужны они «на вчера». Знакомо?

Мне хорошо знакомо). 17 лет я занимаюсь подбором персонала, 7 из них отвечала за найм в крупных компаниях и стартапах с высокими требованиями к команде. 

Находить талантливых специалистов — тот еще вызов! Их мало, и часто они находят работу, еще не выходя на рынок. А их успех в одной компании не гарантирует тех же результатов в другой. Поэтому я оттачивала методику оценки и выстраивала процессы, позволяющие находить и привлекать кандидатов, которые даже не задумывались о смене работы.

Этот опыт научил меня «на кончиках пальцев» чувствовать, как ответы на собеседованиях конвертируются в результаты в работе. Я видела, как это работает, и как наши кандидаты трансформируют бизнес, выстраивают процессы и достигают целей, которые казались недостижимыми. 

И тогда у меня появилась мечта — создать агентство, которое поможет не одной, а многим компаниям расти, приводя к ним правильных людей.

Так появился Sherlock! Мы знаем, где искать нужные таланты и как понять, что они — именно ваши."

Евгения Кравец

СЕО рекрутингового агентства "Sherlock"